Consultant technico-fonctionnel SAP BW/HANA (H/F)
Atos
Casablanca, Casablanca, FR
il y a 4j

À propos d'Atos

Atos est un leader international de la transformation digitale avec 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d'affaires annuel de 12 milliards d'euros.

Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté.

Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Syntel, et Unify.

Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l'indice CAC 40.

La raison d'être d'Atos est de contribuer à façonner l'espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l'éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l'excellence scientifique et technologique.

Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l'espace informationnel.

Maintenant que tu connais Atos, voici une opportunité en Digital Factory qui va te plaire !

Tu veux rejoindre un grand projet stratégique à la pointe de l'innovation qui reprend l'ensemble du système d'information d'un de nos grands clients ?

Tu veux booster ta carrière dans un contexte international (France, Maroc, Inde) ?

Ce grand programme d'une durée de 8 ans minimum portera sur 3 activités distinctes :

  • Un Help desk,
  • Un centre de service comprenant le maintien en condition opérationnelle ainsi que l'évolution de plus de 200 applications,
  • Et aussi la Digital Factory pour développer de nouveaux socles SI.
  • Alors, viens écrire avec nous l'histoire de ce grand projet en Digital Factory en mode agile distribué à la pointe de la technologie.

    Dans le cadre de ce projet, nous recherchons un Consultant technico-fonctionnel SAP BW / HANA H / F. Poste à pourvoir en CDI à Casablanca (Maroc).

    Les technologies suivantes n'ont plus de secret pour toi :

    SAP BW 7.5, SAP HANA, Agile, CI, Git, Docker, Sql, Cassandra, Kafka

    Parlons de ton profil !

    De formation Bac + 4 / 5 (en école d'ingénieur ou université), tu as 3 ans d'expérience minimum. Of course, if you also speak English it's even better!

    Tu as une appétence particulière pour les environnements SAP, l'innovation et la résolution de problématiques technologiques complexes.

    Ton sens des responsabilités et du service, ton engagement et ton esprit d'équipe te permettent d'entretenir de bonnes relations avec tes clients et tes collègues.

    Ta curiosité, ton esprit d'initiative et ton appétence pour l'innovation font de toi un véritable expert aujourd'hui sur ton poste.

    Oups ! n'oublions pas le détail qui fait la différence, tu es passionné(e) !

    Ce que nous pourrons t'apporter après ?

    Tu pourras rapidement être amené à évoluer vers des postes d'expertise technique, de gestion de projets ou de management d'équipes techniques.

    Tu pourras également profiter de la mobilité interne au niveau national mais aussi au niveau international. C'est à toi de faire tes preuves !

    Les avantages que nous t'offrons :

    Rejoindre Atos c'est rejoindre un grand groupe de renommée internationale, en mesure de t'offrir une réelle opportunité de carrière avec une vision sur le long terme.

    Atos est classé numéro 1 dans l'indice Forbes CAC 40 Digital Index .

    Tu auras ainsi la possibilité d'intégrer une équipe dynamique et ambitieuse sur des projets attractifs, souvent avec un rayonnement allant bien au-delà de nos frontières, dans des environnements techniques de pointe, d'ailleurs Google, Microsoft, Amazon et bien d'autres sont des partenaires qui nous font confiance aujourd'hui.

    Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l'origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques.

    Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.

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