L’Heure Joyeuse recrute un chargé de placement
Tanmia.ma
Rabat, Morocco
il y a 4j

MISSION

En collaboration avec le directeur du Centre de formation par apprentissage (CFA) et l’équipe de la

cellule d’orientation et d’insertion professionnelle (COIP), le / la chargé (e) de placement aura trois

missions principales :

1. Accompagnement et conseil en matière d’orientation professionnelle

  • Aider les apprentis et lauréats à trouver le stage ou l’emploi adéquat en collaboration avec le tuteur de stage
  • Informer les stagiaires des différentes opportunités d’emploi et des possibilités de construire une carrière professionnelle ;
  • Assurer un suivi individuel des stagiaires;
  • Concevoir et mettre en place un processus de suivi au placement des bénéficiaires ;
  • Conseiller et former les apprentis et les lauréats à la rédaction de CV et lettres de motivation, aux candidatures, à la recherche d’emploi et aux techniques d’entretien ;
  • 2. Développement des liens avec les entreprises

  • Assurer un contact régulier avec les entreprises et formaliser les relations avec celles-ci (à travers des accords de partenariat, de stage, de formation )
  • Organiser, en collaboration avec les formateurs et la direction, des rencontres entre les
  • stagiaires et les entreprises, soit par des ateliers de rencontres au CFA, soit par des visites aux entreprises partenaires ;
  • Organiser la participation des stagiaires à des forums d’emploi et tout autre événement permettant aux apprentis de rencontrer les entreprises ;
  • Créer, gérer et actualiser la base de données de l’emploi en ajoutant les offres d’emploi et les profils des nouveaux candidats ;
  • Proposer des emplois aux anciens et futurs diplômés en coordination avec les entreprises partenaires et le réseau des anciens ;
  • 3. Création, gestion et animation du réseau des anciens élèves

  • Créer et mettre à jour une base de données des apprentis (anciens diplômés et en cours de formation) ;
  • Animer le réseau des anciens par une communication régulière aux apprentis ;
  • Organiser des événements, rencontres et réunions des différentes générations d’apprentis dans le but de partager des conseils, mettre en place des programmes de tutorat ou d’échange d’information, en particulier concernant les opportunités d’emploi et de carrière ;
  • En parallèle, le chargé de placement aura la responsabilité et l’engagement de :

  • Participer aux réunions des formateurs et conseils de classe pour suivre l’évolution des apprentis et optimiser ses conseils en matière de placement
  • Définir le programme et les objectifs du chargé de placement en pleine collaboration avec la direction du CFA et les formateurs
  • Mesurer les résultats de l’activité du programme global de placement et produire des rapports
  • d’activité réguliers

    PROFIL DU / DE LA CANDIDAT(E)

    Formation : Bac + 3

    Expérience : une première expérience en entreprise est souhaitable

    Compétences :

  • Très bon relationnel, bon contact avec les jeunes
  • Capacité d’écoute, d’accueil et de secret professionnel
  • Intérêt pour l’accompagnement social des jeunes chercheurs d’emploi
  • Connaissance du monde de l’entreprise, idéalement dans le domaine de l’électricité
  • Aisance rédactionnelle
  • Sens du travail d’équipe et du partage d’informations
  • Autonomie et organisation, gestion du temps et des priorités
  • Sens de l’initiative
  • CONDITIONS

    Statut : CDD ou Contrat projet

    Localisation : Mkanssa (région de Casablanca)

    Envoi des candidatures :

    Si votre profil correspond, merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l’adresse

    mail suivante, en précisant l’intitulé du poste :

    recrutement heurejoyeuse.ma

    Date limite d’envoi des candidatures : 30 avril 2017

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